Khoa Dược

I. QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH
Khoa Dược được thành lập theo Quyết định số 2339/QĐ-UBND ngày 04/10/2007 của Ủy Ban nhân dân tỉnh Thái Bình.
Khoa chính thức đi vào hoạt động từ ngày 01/01/2008
II. CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ
2.1. Vị trí chức năng:
Khoa Dược là đơn vị chuyên môn chịu sự lãnh đạo trực tiếp của Giám đốc bệnh viện, có chức năng quản lý, tham mưu về toàn bộ công tác dược, đảm bảo cung ứng, bảo quản và tư vấn sử dụng thuốc an toàn, hợp lý, hiệu quả. Khoa đóng vai trò cầu nối, kiểm soát chất lượng và tối ưu hóa điều trị cho người bệnh. .
2.2. Nhiệm vụ:
             - Lập kế hoạch, cung ứng thuốc bảo đảm đủ số lượng, chất lượng cho nhu cầu điều trị và thử nghiệm lâm sàng nhằm đáp ứng yêu cầu chẩn đoán, điều trị và các yêu cầu chữa bệnh khác (phòng chống dịch bệnh, thiên tai, thảm họa).  
         - Quản lý, theo dõi việc nhập thuốc, cấp phát thuốc cho nhu cầu điều trị và các nhu cầu đột xuất khác khi có yêu cầu.  
         - Đầu mối tổ chức, triển khai hoạt động của Hội đồng thuốc và điều trị. 
         - Bảo quản thuốc theo đúng nguyên tắc “Thực hành tốt bảo quản thuốc”.    
           - Tổ chức pha chế thuốc, bào chế thuốc đông y, sản xuất thuốc từ dược liệu sử dụng trong bệnh viện.
          - Thực hiện công tác dược lâm sàng, thông tin, tư vấn về sử dụng thuốc, tham gia công tác cảnh giác dược, theo dõi, báo cáo thông tin liên quan đến tác dụng không mong muốn của thuốc. 
         - Quản lý, theo dõi việc thực hiện các quy định chuyên môn về dược tại các khoa trong bệnh viện. 
          - Nghiên cứu khoa học và đào tạo là cơ sở thực hành của các trường Đại học, Cao đẳng và Trung học về dược.
          - Phối hợp với khoa cận lâm sàng và lâm sàng theo dõi, kiểm tra, đánh giá, giám sát việc sử dụng thuốc an toàn, hợp lý đặc biệt là sử dụng kháng sinh và theo dõi tình hình kháng kháng sinh trong bệnh viện. 
          - Tham gia chỉ đạo tuyến, tham gia hội chẩn khi được yêu cầu.
          - Tham gia theo dõi, quản lý kinh phí sử dụng thuốc.
          - Quản lý hoạt động của Nhà thuốc bệnh viện theo đúng quy định. 
   - Thực hiện nhiệm vụ cung ứng, theo dõi, quản lý, giám sát, kiểm tra, báo cáo về thuốc.  
III. NHÂN SỰ Tổng số 22 người, trong đó 01 Dược sỹ CKI, 11 Dược sỹ Đại học và 10 Dược sỹ cao đẳng.
IV. THÀNH TÍCH ĐẠT ĐƯỢC
1. Thành tích của khoa
Tập thể lao động xuất sắc năm: 2008; 2010
Tập thể Lao động tiên tiến các năm còn lại
Nghiên cứu khoa học: 12 đề tài
2. Thành tích của cá nhân
- 01 Bằng khen của UBND tỉnh
- Nhiều cán bộ đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua cơ sở
- Nhiều giấy khen của Sơ Y tế, Công đoàn bệnh viện.
V. KẾ HOẠCH HOẠT ĐỘNG CỦA KHOA NĂM 2026
a. Mục tiêu:
- Cung ứng thuốc, 100% thuốc được cung ứng đảm bảo chất lượng tốt
- Triển khai hoạt động dược lâm sàng xuống 02 khoa lâm sàng.
- Ra lẻ và đưa thuốc đến các khoa lâm sàng.
- Tổ chức, quản lý hoạt động nhà thuốc bệnh viện.
b. Giải pháp thực hiện
- Cung ứng thuốc 
+ Lập kế hoạch, cung ứng thuốc: Cụ thể rõ ràng, tập trung tạo điều kiện cho cán bộ thống kê, tổng hợp thực hiện nhiệm vụ sàng lọc, phân loại, xây dựng dự thảo, các loại danh mục, kế hoạch sử dụng thuốctheo qui định của ngành, của Bảo hiểm y tế...trình Hội đồng thuốc và điều trị thông qua, trình Giám đốc bệnh viện phê duyệt.
+ Nắm bắt nhu cầu và thực tế đã sử dụng ở các khoa để lập dự trù cung ứng thuốc hàng tháng phù hợp, đốc các đối tác cung ứng hàng kịp thời. 
+ Phối hợp với phòng kế hoạch tổng hợp chuẩn bị sẵn sàng, các cơ số thuốc phục vụ công tác cấp cứu, phòng chống dịch bệnh... giao cụ thể cho các thủ kho chuyên trách quản lý nắm bắt tình hình, điều tiết luân chuyển đảm bảo chất lượng, hạn dùng đúng qui định.
+ Thực hiện nghiêm túc quy trình kiểm nhập, kiểm soát, kiểm nghiệm hàng hóa theo quy chế chuyên môn, không để hàng sai quy cách, kém phẩm chất ...nhập vào kho.
- Triển khai được công tác DLS tại 02 khoa lâm sàng
+ Xây dựng kế hoạch và tổ chức triển khai thực hiện hoạt động DLS theo NĐ 131/NĐ-CP (có kế hoạch chi tiết kèm theo)
+ 100% các thuốc mới được cập nhập thông tin, cảnh báo trong hướng dẫn sử dụng thuốc, đặc biệt các thuốc có lưu ý chỉ định sử dụng trong thông tư 30 được chính xác, kịp thời, thông tin hoá chất, vật tư y tế mới
+ Tổng hợp, báo cáo theo dõi giám sát việc sử dụng thuốc trong toàn viện (của các tổ kiểm tra sử dụng về kháng sinh, corticoid, vitamin, dịch truyền, kê đơn...)
+ Xây dựng danh mục các thuốc chấm sao, danh mục các thuốc nhìn giống nhau, đọc giống nhau 
+ Theo dõi chất lượng thuốc sử dụng trong BV 
    + Phân tích ABC, VEN, trong sử dụng thuốc hàng tháng 
- Tổ chức, quản lý hoạt động nhà thuốc bệnh viện 
+ Tổ chức, bổ trí, triển khai hoạt động nhà thuốc theo đúng qui định
+ Kiểm tra hoạt động của nhà thuốc theo các tiêu chí xây dựng GPP
+ Triển khai các thông tin của Bộ Y tế, Sở Y tế về thuốc mới, thuốc dừng lưu hành, thuốc không đảm bảo chất lượng... 
+ Cập nhập danh mục thuốc sử dụng tại nhà thuốc trên phần mềm bệnh viện
- Thực hiện tốt các nội dung qui định khác
    + Tổ chức thực hiện tốt công tác thường trực đảm bảo cấp phát đầy đủ, kịp thời,  đặc biệt là ngày lễ, thứ 7, chủ nhật.
- Thực hiện nghiêm túc chế độ bảo quản thuốc, qui chế quản lý thuốc gây nghiện, thuốc hướng tâm thần
+ Thực hiện tốt chế độ chuyên môn 3 tra, 3 đối ở tất cả các khâu, tránh sai sót nhầm lẫn có thể xảy ra
+ Thực hiện tốt các nội quy, qui định của khoa, của bệnh viện.
+ Quản lý sử dụng tủ lạnh, máy điều hoà nhiệt độ, máy vi tính...vận hành đúng kỹ thuật, đảm bảo an toàn, hiệu quả cao.
+ Tổ chức việc thăm hỏi hiếu hỉ, động viên lúc ốm đau, tương trợ giúp đỡ nhau hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được phân công. 
+ Xây dựng và bảo đảm khối đoàn kết cao trong nội bộ khoa, không để xảy ra các biểu hiện tiêu cực mất đoàn kết ảnh hưởng đến tập thể khoa và BV.